岗位职责
1.根据公司整体战略,制定所负责城市/区域的年度、季度运营计划、经营目标与财务预算,并推动落地。
2.主导搭建和优化标准化运营管理体系、SOP流程与规章制度,推动业务的规范化、高效化和可复制性。
3.全面负责区域内日常运营管理,监督核心业务指标的达成,确保运营质量和成本控制。
4.负责运营团队的组建、管理和能力建设,包括人才培养、绩效管理与标准化培训,提升团队执行力。
5.协调内外部资源,推动跨部门协作;识别运营风险,制定应急预案,保障业务稳定运行。
6.建立运营数据分析机制,定期复盘运营效果,持续优化运营策略与流程,提升运营效率与效益。
任职要求
1.大专及以上学历,5年以上相关行业运营管理经验,有城市/区域或多业务线统筹管理经验者优先(经验丰富者放宽学历要求)。
2.具备战略拆解和落地能力,精通运营管理体系、SOP设计和流程优化;有预算管理、数据分析及业务规模化复制经验。
3.具备出色的团队领导与跨部门协调能力,具备人才培养和体系化培训经验,有效推动团队目标达成。
4.注重结果导向,逻辑清晰,具备优秀的系统思维、解决问题能力和抗压性,能适应快速变化的环境。
5.有标准化体系从0到1搭建经验、互联网平台区域运营经验者优先。
6.接受长期出差:北京、西安、商丘。