部门经理 底薪1.5W+高提成+五险一金 年综合35-55W

薪资待遇：
底薪15000+提成+绩效+奖金，入职签订劳动合同购买五险一金，周末双休，总部试点项目可以到面详聊。
朝九晚六，周末双休，节假日正常休
岗位职责：
1、负责区域内保险产品的销售策略制定与执行，完成销售目标；
2、建立并维护客户关系，提供专业的保险咨询与服务，提升客户满意度；
3、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项指标;对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，达成销售目标。
任职要求：
1、部门经理需要有3年保险业务经验，2年以上的相关管理工作经验
2、年龄25-45岁，男女不限，本科及以上学历，征信没问题
3、能够组建和管理销售团队，具有团队建设经验，善于选拔和培养优秀的销售人员，能够带动并激励团队成员，拥有全局意识
4.具有一定客户资源和行业资源优先