岗位职责:
1、制定招商阶段性目标,整合线上(行业平台、短视频)、线下(展会、工程对接)渠道资源,推动目标落地。
2、搭建并管理销售团队,明确考核标准,开展产品、施工等专业培训,建立激励机制,打造高绩效团队。
3、制定渠道政策,提供技术、施工等赋能支持,联动开展营销活动,提升销售与品牌影响力。
4、主持渠道部日常工作,统筹团队任务分配与进度追踪,严控经营流程,确保各项销售及招商任务达成。
岗位要求:
1、大专及以上学历,3年以上防火涂料/建材渠道管理经验,1年以上团队管理经历,熟悉行业产品知识与工程应用场景。
2、有建筑工程类渠道资源,谈判能力强,懂产品知识与行业政策。
3、有核心客户资源或成功搭建代理体系案例者优先。
【我们提供】
- 极具竞争力的薪酬激励:提供“高底薪+高额提成+团队管理分红”的薪酬结构,你的每一次招商成果与团队业绩提升,都将直接转化为可观的收入回报。
- 广阔的晋升与发展空间:作为渠道负责人,你将直接参与公司核心战略的制定与执行。公司正处于业务快速发展期,优先从内部选拔优秀管理者,为你提供清晰的职业晋升通道(渠道经理→大区总监→营销副总)。
- 全方位的资源与品牌支持:公司拥有过硬的产品资质与成熟的工程案例背书。我们将为你提供充足的营销费用、丰富的展会资源及专业的品牌推广支持,让你在开拓市场时“手中有粮,心中不慌”,无需单打独斗。
- 完善的后勤与福利保障:签订正式劳动合同,缴纳五险一金;享受国家法定节假日、带薪年假、定期团建、节日礼品及员工培训等福利。让你在拼搏事业的同时,也能拥有坚实的后盾。