职位描述
制造业汽车猎头经验招聘新能源/燃油车零部件
1.制定人力资源战略规划，组织执行公司各类人事行政管理制度。
2.制定招聘计划，完成人员配置与招聘选拔。
3.制定年度培训计划及完善培训体系，督导实施。做好各种职系人员发展体系的建立。
4.制定薪酬政策和晋升政策，组织晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利。
5.做好员工关系管理，保障员工思想状态。
6.日常信息传达及公司宣传工作。
7.完成上级领导及总部人力资源部安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具有三年以上人事岗位工作工作经验。
2、具有较强的沟通能力、理解与分析能力，可以进行独立学习。
3、熟悉人力资源管理招聘模块，熟悉地方劳动法律法规。
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神。
2.制定招聘计划，完成人员配置与招聘选拔。
3.制定年度培训计划及完善培训体系，督导实施。做好各种职系人员发展体系的建立。
4.制定薪酬政策和晋升政策，组织晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利。
5.做好员工关系管理，保障员工思想状态。
6.日常信息传达及公司宣传工作。
7.完成上级领导及总部人力资源部安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具有三年以上人事岗位工作工作经验。
2、具有较强的沟通能力、理解与分析能力，可以进行独立学习。
3、熟悉人力资源管理招聘模块，熟悉地方劳动法律法规。
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、节日福利、股票期权、包吃、包住、带薪年假
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工作地点
鸠江*****************
工作地点
公司信息
公司介绍
企业简介：芜湖新泉志和汽车外饰系统有限公司，成立于2022年1月26日，是新泉股份（股票代码：603179）在芜湖设立的全资子公司， 企业地址位于中国(安徽)自由贸易试验区芜湖片区龙山街道凤鸣湖北路30号。经营范围包含：汽车零部件及配件制造；汽车零部件研发；汽车零配件批发；货物进出口；模具销售（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）新泉股份官网：https://www.xinquan.cn/福利待遇：待遇福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、购车补贴、股权激励、内推奖励等岗位福利：专业培训、职业规划、晋升机制、专利激励等假日福利：带薪年假、婚假、产假、护理假等生活福利：免费餐食、免费宿舍、娱乐活动室、团建活动等
工商信息
企业名称 芜湖新泉志和汽车外饰系统有限公司
企业类型 有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 唐志华
经营状态 在营（开业）
成立时间 2022-01-26
注册资本 10000万元
认证资质
营业执照信息
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