儿童乐园店长/运营管理

任职要求：
1、学历条件：中专及以上学历；
2、履历条件：3年及以上连锁企业工作经验，有门店运营经验优先；
3、人格品质：认真、踏实、为人诚恳，事业心、责任心强，作风正派、自我约束力强；
4、综合素质：有开拓创新精神和主动服务意识，擅长公司内外沟通协调，有较强的计划统筹和团队管理能力，抗压能力强；
5、业务能力：熟练办公软件，对于服务品质标准化有丰富的经验和独到的见解；
有管理经验、能接受公司安排，在区域内不同城市的门店进行轮岗学习的优先录取。
6、筛选成功需到中山华发店或广州石井店做为期一到两个月的培训。
岗位职责：
1、全面负责门店日常管理经营工作；
2、协助门店开业筹备工作，包括设备进场、物资采购、人员招聘和培训等；
3、负责完成公司下达的各项营业指标及成本控制；
4、负责门店管理层工作技能、制度流程的培训和指导；
5、负责处理突发事件、日常客诉及其它待解决问题，负责收集、汇总、分析市场信息及顾客意见并提出切实可行的意见和建议。
6、每月营销活动组织、实施、指导及活动结果分析。