400-885-9898
职位描述
招聘通信/网络设备运营商/增值服务计算机软件
岗位职责：
1.完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高效率，保证各部门需求人员的及时到位；
2. 健全公司绩效管理体系，激发员工的工作积极性和主动性；
3. 建立和完善公司培训体系，包含新员工入职培训及在职员工培训体系；
4. 发展并宣扬公司企业文化，丰富员工精神生活，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；
5. 熟悉劳动法律法规及相关政策，解决劳动争议与纠纷，保障公司合规、稳定运行。
6.负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；
7.管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、及其他福利手续；
8.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
9.员工考勤管理。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源专业优先；
2. 1年以上人力资源工作经验，有通讯行业工作经验者优先；
3. 能独立开展人力资源各项工作，熟悉各项劳动法律法规及操作；
4. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；
5. 有较强的沟通、协调、表达能力，有团队协作精神；
6. 熟练使用各类办公软件。
职位福利：绩效奖金、交通补助、通讯补助、员工旅游、节日福利、五险一金
工作地点
济南历下区山东省医药集团有限公司医药集团后4楼
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职位发布者
尹女士/人资部
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