更新于 12月31日

车间人事行政

3000-5000元
  • 郑州中原区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系组织发展绩效管理
主要职责:
1. 生产进度跟进与协调:
协助跟踪每日生产计划的执行情况,收集关键节点数据。
协助质量例会整理会议纪要,并跟踪会议决议的落实。
跟进物料、工具等生产支持需求的内部协调与反馈。
2. 日常行政工作开展:
负责安排车间办公区域环境管理及后勤保障。
管理车间行政物资、办公用品的申购、领取、发放与盘点。
协调安排车间员工的工装、劳保用品发放与管理。
3. 人事相关工作协助:
协助处理简单的员工关系沟通与信息传达。
配合其他人事岗位,协助处理人事行政方面的工作。
任职要求:
大专及以上学历, 1年以上生产制造型企业行政、文秘或人事助理相关工作经验者优先。
熟练掌握Office办公软件,具备基本的数据处理能力。
能够与各级管理人员有效沟通。工作积极主动,责任心与执行力强,能高效跟。
能遵守公司制度,具备一定的抗压能力和多任务处理能力。

工作地点

中原区郑州高新技术产业开发区创业中心

职位发布者

张女士/人事专员

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