岗位职责： 一、战略规划与统筹管理 1. 统筹公司产品与品牌战略，制定与市场需求、企业愿景相匹配的中长期发展规划及年度目标； 2. 主导产品线布局与品牌定位的深度融合，确保产品创新与品牌价值传递的一致性； 3. 监控行业趋势、竞品动态及用户需求变化，定期向高管层提交战略优化建议。 二、品牌体系搭建与推广落地 1. 负责品牌视觉风格、应用场景、VI系统等全流程策划与管理，建立品牌资产标准化体系； 2. 制定品牌知识管理规范（如品牌手册、话术库、案例库），推动跨部门品牌认知统一； 3. 主导品牌推广策略（线上/线下整合营销、IP合作、公关活动）的制定与执行，提升品牌影响力与市场份额； 4. 管理包装设计创新及标准化落地，结合市场反馈推动包装升级迭代，优化用户体验。 三、产品全生命周期管理 1. 规划产品发展方向及路线图，制定差异化产品策略（定价、定位、生命周期管理）； 2. 监督产品策划、需求文档（PRD）撰写、开发流程推进，确保产品按时高质量交付； 3. 统筹产品上市推广计划（发布策略、渠道协同、用户培训），跟踪市场反馈并推动迭代优化； 4. 建立产品退市评估机制，基于数据（销量、利润率、用户留存）制定退市或升级决策。 四、跨部门协同与资源整合 1. 联动研发部门把控技术落地可行性，协调资源解决产品开发中的关键问题； 2. 协同销售与业务部门制定产品推广方案，提供市场洞察与策略支持； 3. 配合供应链与财务部门完成成本管控、预算分配及盈利模型搭建。 五、团队管理与组织效能提升 1. 负责产品部与市场部的团队搭建、绩效考核及人才梯队建设； 2. 统筹部门年度预算编制与执行（研发、营销、人力成本等），确保资源高效利用； 3. 建立标准化管理体系（流程制度、文档规范、协作机制），提升跨部门协同效率； 4. 承接高管层交办的战略性任务（如新业务孵化、投融资对接、行业生态合作）。 任职要求： 1. 学历与经验 ： - 本科及以上学历，英语可作工作语言，10年以上产品管理或品牌市场管理经验，其中至少5年跨部门团队管理经验； - 有成功主导多产品线从0到1落地及品牌从区域到全国推广的完整案例。 2. 专业能力 ： - 精通产品生命周期管理及品牌体系搭建方法论，熟悉市场调研、用户洞察、竞品分析工具； - 具备技术理解力（如IT、供应链、设计开发）与商业敏感度，能平衡产品创新与成本收益； - 擅长整合营销（数字营销、内容营销、事件营销）及资源谈判（渠道、媒体、供应商）。 3. 软性素质 ： - 战略思维突出，具备全局视角与高层决策支持能力； - 领导力卓越，擅长跨部门协同与团队激励； - 抗压能力强，适应高强度及快速变化的业务环境。