人资总监/人资经理

1.1-1.5万

职位描述

绩效管理薪酬福利招聘人力资源服务

岗位内容：
1. 制定并落实员工招聘计划，增强公司的吸引力；
2. 策划和组织员工培训和发展计划以提高员工技能；
3. 管理公司的员工绩效评估和薪酬制度，确保公平性和市场竞争力；
4. 负责员工关系管理、维护良好的人际关系；
5. 支持公司文化发展，促进企业内部沟通和共识。
任职要求：

1.大专及以上学历，人力资源等相关专业优先；

2.3 年以上人力经验，精通招聘全流程及绩效薪酬设计，拥有丰富的招聘和培养团队的经验；
3.心态年轻有活力，能与 00 后高效沟通、做文化建设；

4.适应快节奏工作，有战略思维与团队管理能力，可带 HR 团队联动业务。

福州仓山区中晟创意产业园

立即沟通

智联招聘更懂你的价值

智联app小程序官方微信企业版APP

网上有害信息举报专区违法不良信息举报电话:400-885-9898 关爱未成年举报热线:400-885-9898-3

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话