（1）工作职责：
在授权范围内负责开展存、贷款、信用卡等业务的营销。做好贷前调查和贷后检查等工作，全面完成支行及部门下达的各项目标任务。
（2）岗位性质：
正式员工，银行直签，非第三方派遣。
（3）招聘要求：
非应届：本科，35周岁以下，有银行业从业经验或销售相关经验，有一定金融行业资源或基础客户群体。
应届生：本科，有较强的学习能力、抗压能力，有坚持不懈、吃苦耐劳的精神，个人性格积极主动，对自身有要求、有目标。
特别优秀者可适当放宽条件，业务团队整体入驻请联系详谈。
（4）福利待遇：
基础福利：周末双休、带薪年假、国家法定节假日、五险一金（入职即买）。
作息：9:00-12:00 14:00-17:30（夏季）
9:00-12:00 13:30-17:30（冬季）
特色福利：商业保险、企业年金、车补、话补、高温补贴、独生子女假、育儿假、旅游假+旅游费、年终家属慰问金、定期体检、免费食堂、内部培训体系、团建活动等。