更新于 4月22日

出版人

1.2-1.8万
  • 武汉洪山区
  • 5-10年
  • 硕士
  • 全职
  • 招1人

职位描述

出版发行线上发行经验英语可作为工作语言编辑经验学术/科研新闻/出版
岗位职责
1. 期刊战略规划:深入分析学科领域的发展趋势、热点及挑战,制定并推动提升期刊影响力的创新举措;定期向上级汇报进展;推荐前沿学术动态及行业资讯至相关期刊;参与新刊策划,包括期刊命名、审批及孵化合作。 2. 期刊运营管理:监测学科内期刊的发展状况及内容质量,与出版人协作优化期刊策略,确保目标达成。 3. 资源协调与冲突管理:统筹学科内期刊间的稿件调配、会议合作及协会资源;优化编辑团队配置,调解内部竞争问题。 4. 团队培训与知识共享:总结期刊运营经验,编制学科期刊发展指南;联合培训部门组织专题培训,促进责任编辑及出版人经验交流,推动共性问题的解决方案落地。 5. 市场推广与合作:结合公司战略,策划并执行期刊或者出版社的市场活动,拓展与学术机构、协会的合作机会,提升品牌影响力。 6. 服务优化与流程改进:及时传达公司政策更新,调研行业标杆出版社的出版政策及作者需求,收集内部优化建议,推动流程升级。 7. 竞争分析与市场调研:组织出版人团队开展竞品分析,涵盖市场占有率、推广策略、新刊趋势及收录情况等。 8. 行业交流与学术活动:参与国内外出版培训、学术会议及行业论坛,拓展专业视野。 9. 学术社群建设:基于期刊发展需求,搭建并维护领域学者社群,促进学术互动。 10. 其他任务:高效执行上级安排的相关工作。 岗位要求 1. 教育背景:硕士及以上学历,理工类专业; 2. 工作经验:5年以上科技期刊出版经验; 3. 职业技能与能力要求:学习能力强,有责任心和自我发展意愿,抗压能力和执行能力强;具有较好的计划管理、沟通协同、流程优化能力和资源意识,具备优秀的英语口语和书面表达能力。
其他信息

工作地点

武汉洪山区揽胜汇商墅653
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

杨女士/人事专员

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