400-885-9898
职位描述
新零售快速消费品
岗位要求：
未接触过生鲜行业，但是勤劳肯干，吃苦耐劳，愿意在生鲜行业长期深耕发展！
接触过生鲜行业，愿意从储备店长做起，并在行业做出成绩！
以往工作经验满足以下之一：
1.做过销售管理且作出一定成绩；
2.做过一线管理，或管理过团队；
3.自己做过生意或单独负责过项目。
未接触过生鲜行业，但是勤劳肯干，吃苦耐劳，愿意在生鲜行业长期深耕发展！
接触过生鲜行业，愿意从储备店长做起，并在行业做出成绩！
以往工作经验满足以下之一：
1.做过销售管理且作出一定成绩；
2.做过一线管理，或管理过团队；
3.自己做过生意或单独负责过项目。
培养路线：
1、带薪培训。培训周期45~60天。培训目标：熟悉门店各基层岗位具体操作；掌握门店人员的销售和培训技巧；掌握门店商品的陈列和活动促销技巧；掌握，包括库存、物流、订单处理等日常门店业务管理流程。
2、晋升实习店长。经培训考核合格晋升实习店长，就近分配带店店长1对1辅导。培训目标：独立带店能力。
3、晋升店长。实习店长经竞聘，可晋升店长。
储备店长经培训考核合格，缴纳五险。
成熟店长综合工资：6-12K。
工作地点
金州区大连恒民电子商务有限公司
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职位发布者
章女士/人事行政经理
立即沟通
大连恒民商业管理服务有限公司大连恒民商业管理服务有限公司，创立于 2015年，是一家专心、专注、专业从事生鲜产品的优秀民营企业，始终保持着高速发展态势。历经10余年的努力，在大连市甘井子区、金普新区、金石滩等地先后开了百余家门店,拥有员工700多人,旗下品牌"恒民生鲜"如今已然成为了大连市连锁生鲜行业的后起之秀，是大连连锁生鲜企业中最具有经营活力的民营企业之一。因企业发展需要，特向社会招贤纳士，我们期盼优秀的你加入恒民企业团队，与公司一起携手并进、共创辉煌！
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