渠道专员/市场专员

3、善于沟通，有驾照，能适应短期出差。
岗位职责:
1、开发与维护劳务供应商，形成持续稳定的劳务供应关系。
2、组织、配合各单位编制年度劳动力计划，根据项目需要及时与供应商联系做好人员调配，推行并检查实名制管理工作。
3、协调配合公司有关部门对分包方入场后的管理工作，处理用工中出现的各类突发事件，协调劳务纠纷。