登录/注册
我要招人
400-885-9898
首页
职位推荐
城市频道
政企招聘
校园招聘
高端职位
海外招聘
驻外专区
测评及培训
职Q社区
更新于 3月12日
APP
举报
cad机械制图员(项目制合作或兼职)
1.5万
杭州
拱墅区
5-10年
大专
兼职/临时
招1人
收藏
立即投递
职位描述
AutoCAD
机械装配图
机械结构图
机械零部件图
建筑施工设备
桩机
工程施工
一、工作内容:
1、对于非标工件,绘制加工图;(特别优秀者可放宽学历要求)
2、在原有工件基础上,根据要求绘制加工图。
二、任职要求
1、机械相关专业大专以上学历;
2、熟练使用CAD等机械制图软件;
3、有相关工作经验5年以上,尤其熟悉建筑施工机械,对机械构造等有较为深入的理解,能够充分发挥主观能动性;
4、对于机械部件的改造能够出谋划策,给出合理的建设性意见。
另:该岗位隶属我司下属子公司,该公司是一家建筑机械租赁公司,主要从事地基基础施工,机械为混凝土搅拌桩等相关桩机设备。
工作地点
杭州拱墅区运河财富中心7幢1708室
查看地图
认证资质
营业执照信息
完善一份简历
1736万+企业在线搜索,780万+海量职位精准推荐
完善简历 涨薪36%
相似职位
制图员
5000-7000元·13薪
杭州
- 萧山
杭州托华机器人有限公司
汽车绘图专员
7000-12000元·13薪
杭州
- 钱塘
郑州鑫美汽车技术有限公司
制图工程师
5000-8000元
杭州
- 临安
杭州顶好河山科技有限公司
机械设计
5000-10000元
杭州
- 上城
行进物流设备科技(杭州)有限公司
机械制图员
5000-8000元·13薪
杭州
- 萧山
杭州托华机器人有限公司
废气设备钣金制图员
9000-12000元
杭州
- 余杭
杭州绿然环保集团股份有限公司
查看更多相似职位
热门城市推荐
北京
上海
深圳
广州
天津
成都
杭州
武汉
大连
长春
南京
济南
青岛
苏州
沈阳
西安
郑州
长沙
重庆
哈尔滨
无锡
宁波
福州
厦门
石家庄
合肥
惠州
太原
南昌
昆明
热门职位推荐
酒店前台招聘
吊车司机招聘
服务员招聘
骑手招聘
奥迪招聘
阿里招聘
地铁安检招聘
滴滴招聘
货运司机招聘
中国银行招聘
叉车工招聘
普工招聘
喷塑工招聘
电工招聘
木工招聘
家政招聘
安全员招聘
车工招聘
技工招聘
厨师招聘
网络推广
宠物美容
法务经理/主管
集成电路IC设计
IT咨询顾问
信贷审核
品类运营
家居设计
废气处理工程师
底盘工程师
热门公司推荐
霸王茶姬招聘
肯德基招聘
顺丰招聘
美团招聘
京东招聘
饿了么招聘
比亚迪招聘
中国一汽招聘
北京汽车招聘
蔚来招聘
东风汽车招聘
长城汽车招聘
奇瑞汽车招聘
理想汽车招聘
长鑫存储招聘
天江药业招聘
蓝月亮招聘
安踏招聘
TCL招聘
海信招聘
联想招聘
海康威视招聘
宁德时代招聘
中兴招聘
新松招聘
京东方招聘
申通招聘
圆通招聘
中通招聘
百世物流招聘
德邦物流招聘
麦当劳招聘
星巴克招聘
海底捞招聘
蜜雪冰城招聘
瑞幸招聘
雀巢招聘
腾讯招聘
百度招聘
快手招聘
字节跳动招聘
新华网招聘
小米招聘
招商银行招聘
中信银行招聘
北京银行招聘
兴业银行招聘
交通银行招聘
建发集团招聘
中国移动招聘
中国联通招聘
中国电信招聘
中粮集团招聘
国药控股招聘
中广核招聘
中国船舶招聘
强生中国招聘
汇丰中国招聘
宜家招聘
立邦中国招聘
伊利招聘
青岛啤酒招聘
京港地铁招聘
宝马招聘
小鹏汽车招聘
华为招聘
特斯拉招聘
吉利招聘
奔驰招聘
海尔招聘
美的招聘
京东方招聘
施耐德电气招聘
德邦物流招聘
职位发布者
南荣/人事行政经理
刚刚活跃
立即沟通
南荣 / 人事行政经理
Hi~ 对职位感兴趣吗?快来下载智联APP和我聊聊吧,还能在线视频面试,方便又安心~
浙江三拓建设科技有限公司
工程施工,工程施工
20-99人
不需要融资
浙江三拓建设科技有限公司,公司成立于2022年6月,位于颇富美誉的人间天堂—杭州,是一家以地基与基础工程专业承包壹级资质为主,集基坑支护设计、地质灾害治理、施工河道及边坡治理、园林绿化、市政道路工程施工及设备租赁等为一体的综合性施工企业。公司成立至今,一直坚持以“志存高远,诚信为本”的企业精神,以高质量的服务和踏实的工作作风赢得了良好的社会信誉,竭诚为广大用户提供优质的工程服务。多年来,三拓实施“不拘一格降人才”的人才战略,荟集了一、二级建造师、高级工程师、工程师以及中高级管理人员等一批行业精英,大幅提升了公司的承建能力,为企业的可持续发展奠定了坚实的技术基础。展望未来,我们将以科学发展为指导,以质量拓市场,以管理求发展,提高法治观念,强化风险防范意识,完善制度建设,讲求企业信誉,注重社会责任,不断增强企业的市场竞争力,奋力建设综合性、大型化、高效益的一流建筑企业。为进一步规范公司员工的工作行为,提高员工的整体素质和良好的工作环境,营造“高素质、高效率、高质量”的公司形象,依据相关法律规定、结合公司的实际情况,依法建立本守则。
公司主页