BD拓展经理（高收入+想晋升+有野心）

岗位职责：
1.负责陕西省内市场开发，客户维护，销售团队管理等；
2.负责所属区域内的产品宣传，推广，销售，完成任务指标；
3.制定自己的销售计划（日计划，周计划，月计划）按计划拜访客户，开发新客户，缩小盲区，完善销售网；
4.协助部门经理制定销售策略，以及量化销售目标；
5.综合协调日常销售事务，做好总结，开展下一阶段工作；
6.维护公司利益，树立公司形象，在与客户交流中保持诚实可靠，不卑不亢的态度；
任职要求：
1、热爱市场工作，27岁以下。
2、具有较好的组织协调能力，销售数据分析能力和独立解决问题能力；
3、有团队精神，良好的沟通表述能力；
4、有往管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑；
5、喜欢挑战、热情大方。
福利待遇：
1.底薪3000+高提成+提供住宿+晋升空间=平均每月5000-8000元(你的能力决定了你的工资，达到经理级别，能独立负责销售部门年薪30-50万)
晋升机会: 公开 公平 公正
高级组长：独立运营 3-5人团队 5K+绩效 7K-12K左右
准副经理：独立运营 5-8人团队 8K+绩效 12K-15K左右
副总经理：独立运营8-12人团队 12K+绩效 15K-20K左右创业机会:达标高级管理伙伴 总部投资 享有独立经营权 财务独立核算
2.团队销售，如有出差公司给予适当补助；
3.一经录用公司提供免费住宿；
4.定期培训
5.为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）；
6. 提供公司旅游大奖、节假日会有公司聚餐。绩效奖金，年终奖。
【晋升空间】新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理