高级招聘专员

岗位职责：
1.深入了解业务场景招聘需求，完成核心岗位的招聘；
2.通过各个渠道猎取到合适潜在人选，初步筛选、面试；
3.适配人才 mapping 信息搜集；
任职要求：
1.大专及以上学历，3年以上招聘工作经验
2.有甲方招聘+乙方猎头工作经验优先
3.优秀的沟通能⼒及独⽴解决问题的能⼒；
4.⾃我驱动，⽬标清晰，结果导向。