党群纪检部负责人

工作职责
1.负责制定、监督执行公司党群纪检监察类规章制度；
2.负责公司党建工作的组织实施,制定全年党建工作计划，落实上级党委对公司的党建目标考核；
3.负责公司党风廉政建设，组织开展党风廉政建设宣传教育等工作；
4.负责受理对公司党组织和党员违反党规党纪方面问题，监察对象违反相关法律法规、制度规定问题的信访、反映、检举、控告和申诉；
5.负责统战工作、群众工作、群团事务管理、组织公司工、团、妇开展工作；
6.负责公司企业文化建设、精神文明建设和品牌建设；
7.组织开展公司相关重要材料的撰写；
8.完成领导交办的其他工作。
任职资格
1.年龄：40周岁及以下；
2.学历：硕士研究生及以上；
3.中共党员；
4.专业：0101哲学、0201理论经济学、0202应用经济学、0301法学、0302政治学、0303社会学、0304民族学、0305马克思主义理论、0401教育学、0402心理学、0501中国语言文学、0502外国语言文学、0503新闻传播学、1201管理科学与工程、1202工商管理学、1203农林经济管理、1204公共管理、1205信息资源管理、0251金融、0252应用统计、0253税务、0254国际商务、0255保险、0256资产评估、0351法律、0352社会工作、0453国际中文教育、0454应用心理、0551翻译、0552新闻与传播、1251工商管理、1252公共管理、1253会计、1254旅游管理、1255图书情报、1256工程管理、1257审计等相关专业；
5.具有3年及以上纪检监察或党建工作经验；
6.具有较强的文字书写能力，能独立起草党建、纪检监察类综合文稿；能够对相关材料做科学的分析和综合归纳，具备提出问题、分析问题和解决问题的能力；
7.具有较强的公文写作及文字处理能力和问题分析、解决能力，具备较高的思想政治水平和组织、沟通、协调、抗压能力；
8.具有5年及以上纪检监察或党建工作经验或有大型国企同等岗位工作经验的可放宽至本科（学位证）。