工作职责
1. 档案管理
- 负责集团公司总部各类档案(纸质/电子)的收集、整理、分类、编号、归档、保管及销毁工作;
- 建立并维护档案管理系统,确保档案存放规范、检索便捷、安全性符合国家及行业标准;
- 定期检查档案保存环境(温湿度、防火防潮等),确保档案完整性;
2. 流程执行
- 制定和优化档案管理制度,监督各部门档案移交的及时性与合规性;
- 负责档案借阅、调阅的登记与追踪,确保档案使用可追溯;
3. 数字化管理
- 推进档案数字化进程,协助完成纸质档案的扫描、录入及电子备份工作;
- 维护电子档案数据库,确保数据安全及备份;
4. 合规与保密
- 严格执行保密制度,确保敏感档案(如合同、人事、财务等)的安全;
- 配合内外部审计、检查工作,提供所需档案资料;
5. 其他事务
- 协助完成行政部其他临时性工作(如文件印制、盖章等)。
任职要求
1. 大专及以上学历,档案管理、行政管理、文秘等相关专业优先;
2. 2年以上档案管理或文秘相关工作经验,有集团型企业或大型机构档案管理经验者优先;熟悉档案数字化管理软件(如OA系统、档案管理系统等);
3. 熟练掌握档案管理流程及国家标准(如《企业档案管理规定》);具备基础办公软件能力(Excel/Word/PPT),擅长数据整理与分析;细心严谨,责任心强,具备良好的保密意识;
4. 持有档案管理员资格证或保密相关培训证书;了解ISO质量管理体系中的文档控制要求优先。