青年才俊

岗位职责：
1、参与所在团队的日常运营管理及培训事务；
2、与所在团队一起，赴安联在全国范围内的其他机构进行学习交流；
3、策划筹备或代表公司参加商业化市场活动（如高客沙龙、金融法商讲座）；
4、成为公司“主管培育计划”中的一员，参加公司制订的各项晋升培训；
5、整合客户资源、扩展业务、提升客户服务满意度，利用专业金融知识为客户做风险评估以及财务规划；
6、掌握公司市场销售流程，熟悉掌握公司各类产品知识，通过CRM系统为客户提供具有针对性的资产规划及理财建议；
7、不甘平庸，事业心强，有一颗追求卓越的心。（如果您极具个性，又能把个性有趣的想法落地，我们非常欢迎）；
8、经过了解后，认同保险行业，对保险行业未来的发展前景有积极的态度，接受行业的工作模式，同时能够参与自媒体平台传播交流
任职要求：
1、 年龄28岁以内，大专及以上学历，金融、市场营销、大众传播专业、工商管理、财务管理、人力资源、法律及税务等相关专业，海外留学生优先。
2、 熟练掌握Microsoft软件；同时能够进行视屏拍摄和剪辑
3、 以目标为导向，善于自我激励，有很强的学习、沟通能力、演讲能力、分析能力；良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力；
4、 富有开拓精神和良好的团队合作意识，客户服务意识。
收入及福利：
1、 工作时间：周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，工作灵活弹性；
2、 收入构成：业务佣金+引荐奖+业务奖金+管理奖金+个人长期服务奖金，可实现的期望收入；
3、 培训制度：持续培训制度，不同时间不同培训，因材施教；
4、 团体保障：意外+意外医疗+大病+住院医疗+人身保障；
5、 晋升空间：入职后向分区经理方向培养。