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人力主管

6000-9000元·14薪
  • 大同阳高县
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

薪酬福利招聘员工关系
1.招聘管理:基地编制梳理,主导基地关键岗位招聘,负责面试组织、录用跟进,维护招聘渠道,保证基地人才需求,招聘数据分析,控制基地招聘成本与人才流失;
32薪酬管理:制定基地薪酬体系,负责员工薪酬核算、社保公积金增减,确保薪酬按时足额发放。
43培训管理:制定基地年度培训计划并落地实施,推进新员工入职培训、岗位技能培训,组织物料准备、签到统计,跟踪员工培训后的能力提升与应用情况。
4.员工关系管理:负责员工入转调离全流程办理,签订 / 续签劳动合同,更新员工信息。处理员工日常关系问题,组织员工关怀活动,协助经理处理复杂劳动纠纷。
5.数据整合:定期进行人力资源数据分析,提交人力资源分析报告
6.行政相关工作
福利待遇:提供吃住,双休,节假日正常休息,五险一金,带薪年假等

工作地点

大同阳高县八里台村

职位发布者

王女士/HRBP

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青岛凯盛浩丰智慧农业科技有限公司(简称“凯盛浩丰”)成立于2017年,总部位于山东省青岛市莱西市,隶属于世界500强央企中国建材凯盛科技集团,是一家聚焦现代设施农业技术研发、运营服务、品牌标准、资产管理的乡村振兴解决方案提供商。凯盛浩丰是国家高新技术企业、创新型中小企业、专精特新企业,先后获评国家农村产业融合发展示范园、国家数字设施农业创新应用基地、全国现代设施农业创新引领基地,生产型智慧玻璃温室种植模式入选农业农村部典型案例。公司下设12家子公司,业务辐射全国 17个省市区及20余个海外国家,已在山东、安徽、河南、陕西、黑龙江、宁夏、内蒙古等多地建成总面积超4000亩的智慧玻璃温室基地,另有20多个项目正在推进建设,是全国最大的智慧玻璃温室运营服务商。凯盛浩丰以“致力于构建消费者对农产品的信任,以科技及创新改变中国三农”为使命,以“成为服务全球可信赖的农业和食品企业”为愿景,锚定现代设施农业“1+3”发展战略,建设国内一流现代农业创新研究院,聚焦智慧玻璃温室、农业产业互联网平台、品牌三大核心业务,构建“育种—种植—加工—销售”一体化运营模式,为现代设施农业发展提供可复制、可推广的新路径。
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