更新于 2月27日

综合行政人事主管

5000-8000元
  • 榆林榆阳区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利人事培训
岗位职责:
  • 统筹行政与财务管理制度体系搭建及优化,监督落地执行;动态调整行政全流程标准,平衡管理规范与运营效率。
  • 统筹办公环境、后勤保障及通讯系统稳定,优化后勤服务方案;规范固定资产全生命周期管理与办公物资管控,推进成本优化;建立完善车辆管理制度,保障车辆安全合规运营。
  • 策划执行公司线上宣传(短视频、公众号等)及官网运维,跟踪宣传数据并优化策略。
  • 统筹人才招聘配置,制定招聘计划、拓展渠道、优化流程,保障关键岗位及时到岗。
  • 负责员工档案全周期管理,严格执行保密制度;调研培训需求,制定并组织实施培训计划,评估效果并完善培训体系。
  • 搭建优化绩效与薪酬福利体系,组织绩效考评,保障薪酬合规准确发放;维护员工关系,处理劳动纠纷,组织关怀活动,分析离职原因并提出留存建议。
  • 推进人才梯队建设,核算人力资源成本,提出成本优化方案。
岗位要求:
  • 大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
  • 3年及以上行政人事相关工作经验,含1年及以上管理岗位经验;具备行政制度搭建、后勤统筹、线上宣传或车辆管理经验,同时具备人力资源全模块实操及人才梯队建设经验者优先;熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法规。
  • 熟练使用Office办公软件及人力资源管理系统,掌握线上宣传工具、薪酬核算方法、绩效工具(KPI、OKR)及培训评估技巧;具备固定资产管理、成本核算及基础数据分析能力。
  • 具备较强的沟通协调能力、成本意识、保密意识及责任心;能应对多任务并行场景,承受人力招聘旺季、绩效周期等工作压力。

工作地点

榆阳区榆林金马巴巴网络科技有限公司

职位发布者

胡忠秀/人事经理

今日活跃
立即沟通
公司Logo榆林金马巴巴网络科技有限公司
榆林金马巴巴网络科技有限公司成立于2019年6月,是一家专注物联网及安全领域,集成套技术与装备研发、设计、生产、销售及运维服务于一体的高新技术企业。公司聚焦物联网、人工智能、大数据、AI算法等领域技术创新,为能源化工、教育、医疗、政务等行业的智能化建设提供全方位服务。公司以科技创新为核心驱动力,主营煤矿安全监控系统、煤矿人员定位管理系统、4G/5G融合基站、各类监视监控设备及配套产品。其中,自主研发的第5代智慧矿灯,整合人员精准定位、分组对讲、音视频即时回传、远程监控、应急求助等多项功能,在符合煤安标防爆标准的基础上,新增4寸可触摸液晶屏,彻底打破传统信息化矿灯无屏按键的操作局限,实现可视化交互,打通指挥中心与一线人员的沟通壁垒,大幅提升现场管理效率与前端数据质量。自主研发的智慧皮带运输系统,以智能安控装置为依托,可实现带式输送机、采掘工作面等关键设备全生命周期管理,深度融合信息化与工业化,填补国内市场空白。该系统从感知、平台、控制三大维度赋能企业,构建起全面感知、实时互联、智能预警、协同管控的智慧生产新模式,助力企业实现安全生产、绿色开采,加速全面数字化转型。同期研发的高速无线自组网通信技术,搭配稳定的后台服务与物联网基站,可适配多种终端设备,有效解决机场、化工园区、森林、河道等复杂场景下,照明、音视频、广播通信不畅及取电困难、信号薄弱等痛点。公司依托清华大学公共安全研究院的专家资源与领先技术,为智慧城市公共安全体系建设提供专业解决方案,构建动态化、立体化的消防社会化一站式托管服务体系。以消防安全管理为切入点,整合产业链资源,融合物联网、大数据等新兴技术,结合技防与人防、线上与线下,创新服务模式,为重点单位提供闭环可控的消防一站式服务,助力提升城市火灾防控与应急救援效能。公司重视人才团队建设,已在深圳、厦门、成都、西安等地组建多支专业研发团队,涵盖自动化控制、智慧矿山、物联网等多个领域。同时,与华为、中兴、海康威视等国内顶尖科技企业建立战略合作伙伴关系,聚力技术升级与产业赋能。未来,榆林金马巴巴将紧跟5G技术发展趋势,秉持以企业需求为核心、开放合作、共促成长的理念,深耕行业信息化、数字化、智能化转型领域,持续为企业创造价值,贡献专业力量。
公司主页