岗位职责:
1.车队全面管理: 负责公司自卸车车队的日常运营管理,包括车辆调度、驾驶员排班、任务分配与跟踪,确保运输任务安全、准时、高效完成。
2.安全与合规管理: 严格执行道路交通安全法规及公司规章制度,组织安全培训与检查,处理交通事故及突发事件,降低安全风险,确保车队“零”重大责任事故。
3.车辆技术状况管理: 监督车辆的日常维护、保养、年检及维修工作,管控车辆维修成本,确保所有车辆处于良好的技术状态,保障出勤率。
4.成本与数据管控: 监控车队运营成本,如油耗、路桥费、维修费等,进行数据分析并提出优化方案,有效控制车队运营预算。
5.驾驶员团队建设: 负责驾驶员的招聘、培训、绩效考核与日常管理,提升团队专业技能与服务质量,建设稳定、高效的驾驶员队伍。
6.客户与市场协调: 对接客户与项目现场,处理运输过程中的异常情况,维护客户关系;并凭借市场经验,协助公司进行运力资源的优化与整合。
岗位要求:
- 硬性条件:
- 性别不限,年龄 30-45周岁;
- 持有 B本(B2)及以上驾驶证,并具备丰富的驾驶经验;
- 可提供住宿,能适应单休工作制,长白班,薪资面议。
- 经验与能力:
- 必备经验: 具有 3年以上物流运输行业经验,拥有 大型自卸车车队管理经验 者优先考虑;
- 管理能力: 具备较强的车队运营管理、安全管理和人员管理能力,能有效处理车队各种突发状况;
- 市场敏感度: 具有一定的物流市场经验,熟悉当地运输市场行情和运价;
- 个人素质: 具备出色的沟通协调能力、责任心和抗压能力,做事严谨,原则性强。