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百万年薪招海外技术负责人(base合肥)

8-8.5万·15薪
  • 上海徐汇区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

Java微服务架构全栈开发东南亚海外技术系统应用SAAS企业服务云计算/大数据计算机软件物联网
海外技术负责人:职位描述
1、主导国际产品的系统设计、核心模块开发与性能优化,牵头解决国际业务场景下的技术难点,制定适配海外市场的技术解决方案,提升系统的可靠性、扩展性与安全性;
2、密切跟踪全球云原生、微服务治理、实时计算、AI 赋能业务等前沿技术趋势,结合海外业务实际需求引入创新技术与架构理念,主导技术方案的调研、设计与落地;
3、负责海外技术团队的搭建、人员配置与绩效管理,激发团队成员的工作积极性与创造力,主导技术评审、代码规范制定与技术分享体系建设;
4、与海外市场、产品等跨部门团队紧密协作,深入理解海外业务战略与用户需求,将业务需求转化为技术方案,提供及时、高效的技术支撑,确保业务目标的顺利达成。
职位要求:
1、计算机相关专业本科及以上学历,5 年以上大规模分布式系统应用架构设计与研发经验,其中至少2 年以上海外业务技术管理经验,具备海外工作或长期对接海外团队的经验,英语可作为工作语言;
2、 具备良好的识别和设计通用框架及模块的能力,专注于技术、对业界的最新技术发展动态有比较密切的关注,能前瞻性提出行业解决方案;
3、有高并发、大数据量业务处理的实践经验;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式缓存、消息等机制,熟悉常用的消息队列框架;
4、拥有出色的问题解决能力、沟通协调能力与项目管理能力,能快速响应海外业务需求与技术突发问题,具备较强的抗压能力,能适应海外业务快速发展的节奏。

工作地点

徐汇区微软(中国有限公司上海分公司)101

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 绍兴诸暨市
  • 公司人数: 20-99人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

叶女士/人事经理

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