产品总监

一、岗位职责
产品战略规划：围绕公司发展战略，制定中长期产品规划，明确产品定位、目标市场和发展路径，确保产品与公司整体业务目标一致，推动公司在特种领域、智慧政府、公安、低空经济、数字能源、数字孪生等六大业务板块的产品布局与拓展。
市场调研与分析：具备敏锐的市场洞察能力，深入研究市场趋势、行业动态、竞争对手情况以及客户需求，定期提供市场分析报告，为产品决策提供有力依据，及时调整产品策略以适应市场变化，保持公司产品的市场竞争力。
产品开发与管理：负责产品全生命周期管理，从产品概念提出、需求分析、设计开发、测试上线到产品优化和迭代，协调公司内部研发、技术、市场、运营等跨部门团队资源，确保产品按时、高质量交付，并持续提升产品性能和用户体验。
团队管理与协作：组建并管理高效的产品团队，制定团队目标和工作计划，合理分配工作任务，对团队成员进行指导、培训和绩效评估，营造积极向上的团队文化，促进团队成员的成长与发展。同时，与公司其他部门保持密切沟通与协作，共同推动公司业务发展。
产品推广与运营支持：与市场、销售部门紧密合作，制定产品推广策略和营销方案，参与产品发布和市场推广活动，为产品的市场推广和销售提供专业支持，收集市场反馈和用户意见，持续改进产品，实现产品的商业价值最大化。
二、任职要求
教育背景：本科及以上学历，计算机科学、信息技术、地理信息科学、电子工程、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验：具有5年以上产品相关工作经验，其中 3 年以上产品管理团队领导经验，有在信息技术、地理信息、数字孪生、人工智能等相关行业的产品工作经验者优先。熟悉产品从 0 到 1 的全流程开发和管理，有成功的产品案例。
技能要求
具备卓越的产品规划和设计能力，能够准确把握用户需求和市场趋势，制定具有前瞻性和竞争力的产品策略。
拥有敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够通过市场调研和数据分析，为产品决策提供科学依据，并根据数据反馈及时优化产品。
熟练掌握产品开发流程和项目管理方法，具备良好的项目管理能力，能够有效协调资源，推动产品项目按时交付。
具备优秀的团队管理能力，能够激励团队成员，提高团队执行力和创新能力，打造高绩效团队。
良好的沟通协调能力和跨部门协作能力，能够与不同部门的人员建立良好的合作关系，共同推进工作。
熟练使用产品管理工具和办公软件，如 Axure、Sketch、Jira、Confluence、Office 等。
素质要求
对新技术、新趋势有强烈的好奇心和学习热情，具备快速学习和适应新环境的能力。
具有创新精神和创业意识，敢于突破传统，提出创新性的产品理念和解决方案。
具备高度的责任心和敬业精神，工作认真负责，能够承受较大的工作压力，对工作结果负责。
良好的职业道德和团队合作精神，诚实守信，保守公司商业机密。