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国企招聘化工检验岗

5000-8000元
  • 南昌新建区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

国企
生产运营岗任职要求教育背景为化工类、机电类、机械工程类、工业工程类等相关专业大专及以上学历,具备高度责任心与执行力,熟悉化工/机械制造行业生产运营流程,精通产品化工调配生产技术,独立操作生产机械设备设施,保障产品工艺参数达标;提供新产品推荐、技术方案、检测项目,并完成产品验证、配方确认、调试生产;根据销售单据明细负责组织产品入库、出库、装货、联系物流车辆载货发运;联系供应链端及外协工厂,调配物资、统计核对生产数据,对账结算。
5.具有较强的责任意识,有一定的管理岗位经验,具有较好的组织协调和沟通能力。
(2)生产运营岗位:
①具备化工调配生产、操作数控编程与精通设备维修复合技能或工作经验,持有特种作业操作证(化工/电气/机械/设备自动化等);
②熟练操作水处理、调配、吹塑、灌装、码垛等数控机床、机械设备自动化产线,能独立或组织完成车用尿素、玻璃水、燃油宝、防冻液、机油等产品工艺参数调试与设备点检,保障产能稳定;
③具备产品基础质检能力与安全生产合规意识,能快速识别产品包装外观缺陷、性能偏差并协调返工,确保交付质量合格。
④具有同类、同行或其他社会工作经验的或车辅产品、化学制造行业生产运营工作经验,具有大中型制造类企业生产运营岗位从业经验。
1.应聘者需提供报名简历、身份证原件及复印件、学历学位证书及复印件、工作经验相关证明材料等。
2.单位组织人员根据应聘者提供的报名简历、身份证、学历学位证书、工作经验相关证明材料进行资格审查。
五、档案审查、背景调查与体检要求
1.录用人选入职前需进行入职体检,入职体检须按要求到指定医院参加体检。
2.档案审查需审核应聘者的三龄两历情况。
3.背景调查需提供无犯罪记录证明,如未能及时提供有效合格材料,则视为自动放弃。
4.录用人选若因档案审查、背景调查、体检不合格,或在档案审查、背景调查、体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘者,取消录用资格。
六、其他说明
1.工资薪酬:年薪酬具体根据岗位、经验及能力面议,五险一金及相关福利保障执行单位标准。
2.应聘人员应遵循国有企业有关任职回避的相关规定。凡与入职公司工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系的,不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作。
3.应聘者应坚持诚信,对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假。如与事实不符,公司有权取消其录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
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工作地点

南昌市-新建区-秀先路999号

入职公司信息

  • 入职公司: 江西交蓝环保科技有限公司
  • 公司地址: 南昌新建区南昌市新建区建业大街江西交蓝环保科技有限公司南昌经济技术开发区技术协同创新园2-5#楼1102
  • 公司人数: 100-299人

认证资质

  • 劳务派遣经营许可认证

    劳务派遣经营许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展劳务派遣相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《劳务派遣许可证》并经由平台审验通过。

职位发布者

蔡福/人事经理

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公司Logo江西信民人力资源集团有限公司
江西信民集团成立于2012年1月,一直秉承“开拓创新、诚信为民”的经营理念,积极努力地服务于人力资源市场。经过近11年的市场历练,集团公司已打造出一支高效、专业的员工队伍,建立了一套完善的人力资源服务体系,积累了丰富的人力资源(包括劳务外包)服务的经验,成为南昌市颇具规模、抗风险能力、招聘实力和管理水平的人力资源服务机构,并深受广大求职者的喜爱,也得到了服务单位的认可和政府职能部门的肯定。市场竞争优势1、专业人才的优势:十多年来,公司吸收和培养了一批具有较高专业能力的专业人才,覆盖了从招聘、管理、风险管控、法务到社保、财务服务的各个环节。公司的高管就是原来在政府人力资源部门、央企及大型企业人力资源部门任职。从事人力资源工作均在20年以上,具有高级人力资源、二级人力资源管理师资格证或经济师职称。公司中层负责人均从事人力资源工作五年以上,且持有人力资源管理师资格证。2、体量优势:具有较强的抗风险能力。集团公司年营业额在6亿以上,体量大且稳定,具有一定的赔付基础。在实施劳务外包的营运过程中,一旦遭遇用工风险,具有较强的抗风险能力,不会给用工单位带来麻烦。在南昌市乃至江西省范围内,具有一定知名度和良好信誉。3、经验和运作优势:十多年的市场历练,在行业和市场上被广泛认可,名列前茅。公司成立以来,先后为政府、央企、国企、外企、民企、上市公司等各类单位近300多家单位提供过人力资源服务,涉及制造、电子、电商、银行、医院、医药、电力、交通、物流、食品、物业、酒店、学校等近20个行业,累积了丰富的经验和经典案例,具有非常专业的处置能力。目前外包派遣员工规模达一万多人。
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