岗位职责： 1.根据品牌及产品定位，配合公司战略目标，制定官方自媒体渠道的运营方案（微博、公众号、抖音、小红书、及其他矩阵），通过内容与线上活动的有效运营，提升自媒体数据指标； 2.持续挖掘和分析用户兴趣及阅读习惯，做用户画像，以提高用户量、互动量、点击量为目的持续优化内容策略，做线上落地传播，并进行落地效果检查，及时做出建议调整方案； 3.根据运营方案，负责包括公众号、微博、知乎等自媒体渠道的栏目建立、内容策划、内容撰写、分发及数据统计分析，有效的完成各项内容指标； 4.话题策划，粉丝维护和互动，提高影响力和粉丝粘性，对用户活跃度，留存率负责； 5.对竞争对手的内容和传播方式进行分析，整理相关数据并写成报告提交给上级； 6.配合品牌策划的推广活动方案，对接并完成对外新媒体推广计划； 7.完成上级领导安排的其他临时性工作，并及时汇报。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专学历，2年以上新媒体运营实操经验，快消，新闻行业优先考虑，了解品牌运营的优先考虑； 2.对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言并做出响应；有较强的文字功底，熟悉各种风格的文案撰写，擅长编写文风搞笑、幽默，紧跟热点又有梗的文案； 3.对餐饮新媒体渠道用户拉新、留存有自己的见解和方法，具备一定内容原创能力、脑洞大，有创造性思维； 4.对运营数据敏感，善于分析并提出优化方案；责任心较强，有商业保密意识； 5.深度互联网爱好者，混小红书、b站、逛论坛、刷微博等十级爱好者，爱追热点，爱广告创意，对新鲜事物保持超强的好奇心； 6.具有良好的团队协作精神、沟通能力和抗压能力； 7.具有独立解决问题的能力、良好的理解能力，性格开朗活泼有创意； 8.会视频剪辑、拍摄等是加分项。 福利待遇： 1、六险一金，给你妥妥的保障； 2、超额绩效奖金，多劳多得； 3、周末双休，节假日正常放假，带薪年假、婚假、丧假； 4、团队超nice，不定期聚餐、下午茶及团建活动； 5、节日福利、生日礼物统统有； 6、3-6个月调薪调岗，晋升快，空间大； 7、免费带薪培训，公司提供进修、考证补贴； 8、每年定期组织体检，你的健康老板来守护。 职位福利： 绩效奖金、带薪年假、创业公司、每年多次调薪 职位亮点： 公司半年度涨薪，有年终奖，晋升空间大