400-885-9898
职位描述
招聘员工关系组织发展人力资源服务新媒体互联网
岗位内容：
1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系，吸引、挽留优秀人才；
2. 挖掘和推广有效的招聘渠道，如社交媒体或活动等，建立和维护人才库。
3. 制定和传达有效的面试流程和技巧，确保成功率和聘用质量。
4. 分析数据、关注市场发展趋势，从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。
5. 协调督促部门完成工作，尤其是人事相关的项目。
任职要求：
1. 本科或以上学历；
2.2年或以上相关的工作经验；
3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解；
4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力；
5. 对新技术和软件平台具有敏锐性，能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系，吸引、挽留优秀人才；
2. 挖掘和推广有效的招聘渠道，如社交媒体或活动等，建立和维护人才库。
3. 制定和传达有效的面试流程和技巧，确保成功率和聘用质量。
4. 分析数据、关注市场发展趋势，从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。
5. 协调督促部门完成工作，尤其是人事相关的项目。
任职要求：
1. 本科或以上学历；
2.2年或以上相关的工作经验；
3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解；
4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力；
5. 对新技术和软件平台具有敏锐性，能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
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工作地点
石家庄新华区中储广场-E座
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职位发布者
王韩/人事
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艾红象(河北)健康科技有限公司艾红象（河北）健康科技有限公司的创始人30年一直专注于艾灸养生，现已发展成为一家集产品研发，生产，连锁加盟，教育服务于一体的专业化，规模化，现代化的全国性连锁企业。是艾灸养生连锁行业的领导品牌。至今已获得葫芦灸专利，及20多项行业重量级奖项。艾红象专注艾灸养生。细分12种不同亚健康症状，提供12种适合不同亚健康症状的解决方案。艾红象由中国中医科学院和中国药科大学博士研究生导师联合研发。艾红象研发一系列艾灸仪器，替代传统人工手持灸，解决了艾灸养生标准化难题。开启了中医养生行业艾灸养生品类品牌化之路。艾红象以“艾灸养生连锁中医馆康养基地十电商”的创新模式，解决了传统商业拓，锁，留，存的问题。提升了商业形象和经济效益。企业使命:传播艾灸文化，造福人类健康企业愿景:全球每一个城市，每一条街都有艾红象slogan:专业艾灸就到艾红象
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