产品设计总监

岗位职责:
1、产品战略规划与布局：制定公司产品线的中长期战略规划，结合市场趋势、技术发展及用户需求，明确产品定位与发展方向，主导产品roadmap的制定与落地，确保产品布局的前瞻性和市场竞争力。
2、跨团队团队管理与协同：协助领导产品管理团队（涵盖软件、硬件产品方向），负责团队人才培养与梯队建设；协调研发、设计、市场、销售等跨团队资源，推动各环节高效协作，确保产品全生命周期目标达成。
3、大型产品设计与落地：主导大型软硬件产品的全流程设计与落地，从需求挖掘、产品定义到研发推进、量产交付，把控关键节点与质量标准；软硬件设计落地与推广，优化产品落地策略，提升产品市场渗透率。
4、产品设计工具应用与规范：熟练使用产品设计相关工具软件（如Axure、墨刀、Visio、SolidWorks等），制定工具使用规范与产品设计标准，推动团队高效开展原型设计、需求文档编写及交互逻辑梳理等工作。
5、产品对标与差异化设计：主导产品对标分析，系统研究行业标杆产品的技术特点、功能优势、商业模式及市场表现，提炼核心差异点与竞争机会，将对标结果转化为产品设计优化方案，打造产品独特竞争力。
6、市场需求挖掘与转化：深入调研B端/G端客户及行业场景需求，通过用户访谈、数据分析、场景模拟等方式提炼核心诉求，结合商业目标将需求转化为可落地的产品功能与技术指标，输出高质量产品需求文档（PRD）。
7、产品商业化与推广策略：制定产品商业化策略，包括定价体系、市场推广方案及销售支持策略，推动大型软硬件产品的市场推广与规模化落地；跟踪产品上市后的市场表现，分析销售数据与用户反馈，优化推广策略。
8、产品创新与迭代管理：鼓励并推动产品创新，跟踪前沿技术（如人工智能、物联网等）在产品中的应用，主导创新产品的孵化与试点；建立产品迭代机制，基于市场反馈与数据分析，推动现有产品持续优化升级，提升用户满意度。
9、风险管理与决策支持：识别产品全生命周期中的风险（如技术瓶颈、市场竞争、供应链问题等），制定风险应对预案；为公司管理层提供产品战略、市场竞争等方面的决策支持，输出专业分析报告与建议。

任职要求:
1、学历与专业：硕士及以上学历，产品设计、计算机科学、软件工程、机械工程、自动化等相关专业，8年以上产品管理经验，其中至少4年团队管理经验。
2、工具与技能掌握：熟练使用产品设计相关工具软件，包括原型设计工具（Axure、墨刀等）、交互设计工具（Figma等）、流程图工具（Visio等），以及硬件设计辅助工具（如SolidWorks基础操作），能独立完成复杂产品的原型设计与需求梳理。
3、项目经验：具备2个以上大型软硬件产品设计、落地与推广的完整经验，熟悉软硬件结合产品的研发流程、供应链管理及市场推广逻辑；有成功将产品从0到1推向市场并实现规模化营收的案例。
4、对标与分析能力：具备丰富的产品对标主导经验，掌握系统的对标方法与工具，能从技术、功能、市场等多维度开展竞品分析，并将结果转化为产品优化策略；具备敏锐的市场洞察力与商业嗅觉。
5、团队管理与领导力：具备优秀的团队领导能力，能有效激励团队成员，推动团队达成目标；拥有出色的跨团队沟通与协调能力，能解决复杂协作问题，推动资源高效整合。
6、行业认知与视野：熟悉智能硬件、软件服务等相关行业的技术趋势、政策法规与市场格局，了解软硬件产品的技术原理与商业逻辑，能准确预判行业发展方向。
7、其他要求：具备较强的战略思维、逻辑分析与问题解决能力，能承受高强度*工作压力；有大型科技企业、智能硬件公司或互联网公司产品管理经验者优先，持有产品管理相关认证者优先。