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【岗位职责】
1、负责公司人才的引进招聘工作,职位发布需求信息,根据现有编制及业务发展需求,制定并执行招聘计划,招聘需求岗位。
2、搜集简历,对简历进行筛选,通知应聘者进行初步面试考核,对接复试,完成录用通知。
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4、负责录入简历人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;
【任职要求】
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2、熟悉各种招聘渠道,善于资源整合,较好的洞察能力及辨析能力;
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工作地点
苏州工业园区东环时代广场4楼昂立ai
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董女士/人事经理
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昂小立教育科技(苏州)有限公司
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园区:湖西校区,湖东校区;新区:科技城校区,狮山校区;吴中区:香山校区;相城区:高铁新城校区,玉成校区,黄桥校区;太仓:万达校区。上海新南洋昂立教育科技股份有限公司(曾用名:上海交大南洋股份有限公司、上海新南洋股份有限公司)由上海交通大学发起和组建,1992年7月30日经上海市人民政府教育卫生办公室批准设立,1993年6月14日在上海证券交易所上市。2014年,公司完成重大资产重组,收购上海昂立教育科技集团有限公司全部股份。2018年,公司更名为上海新南洋昂立教育科技股份有限公司,公司证券简称由“新南洋”变更为“昂立教育”,所属行业为教育类。公司以教育培训为主营业务,涉及K12学科教育、K12素质教育、职业教育、国际与基础教育等业务领域。在K12教育领域,公司为3-18岁学生提供班课和个性化的全科教育以及素质教育。同时,公司布局线上教育和OMO产品,提供全方位多样化的服务。在职业教育领域,公司业务涵盖高等职业院校、职业技能培训、日语教育和高端管理继续教育培训,通过研发、引进和整合国内外优质职业教育资源,开展举办及输出品牌、课程、师资和管理等模式的职业教育业务。昂立考研项目,坚持好老师,好服务,好课程的原则,助力大学生成长,为广大考研学子提供一站式的考研辅导,课程包括考研公共课,专业课,复试课程,集训课程和针对大学生保研及科研背景提升课程。在国际与基础教育领域,公司通过国际教育园区托管运营和举办国际教育、基础教育项目开展业务,并提供学校整体运营服务。公司定位于做国家教育体系的有益补充,积极发挥对学校教育的补缺作用,并将进一步加大职业教育、国际与基础教育和素质教育领域业务的拓展力度,以满足社会多样化的教育需求。
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