岗位职责：
1. 建立并优化公司法律合规体系（制度、流程、模板库），协助建立、完善并执行公司内部合规制度和流程；
2. 合同全生命周期管理，起草、审核、修改公司各类合同、协议及法律文件（包括但不限于采购合同、销售合同、服务协议、保密协议等）；
3. 定期对公司规章制度进行合规性审查，并提出改进意见；
4. 协助处理公司内部涉及法律问题的咨询与解答，提供法律建议与支持；
5. 统筹公司税务合规性审查，识别优化空间，协同财务部门落地合规节税方案；
6. 提供跨境交易、关联方往来等税务法律支持；
7. 识别公司运营中的法律风险点，提出防范建议；
8. 协助进行商标、著作权等知识产权的申请、维护和管理；
9. 处理可能涉及的知识产权侵权或纠纷问题；
10. 协助处理简单的法律纠纷（如催收、投诉等），必要时协调外部律师；
11. 在技术团队指导下， 参与编写、整理、更新技术文档；管理技术文档的版本控制；
12. 完成上级交代的其他相关工作任务。

任职要求：
1. 拥有法学专业背景，有相关职业资格证书者优先（不做硬性要求）。
2. 精通合同法、公司法、税法及数据合规领域，有科技行业背景者优先；
3. 具备基本的法律常识和逻辑思维能力，能够理解并运用相关法律法规。
4. 工作认真负责，细心严谨，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5. 学习能力强，能够快速适应新的工作环境和任务要求。
6. 能够承受一定的工作压力，具备良好的时间管理和多任务处理能力。