更新于 2025-12-11 00:04:20

薪酬绩效

1.5-2.5万·13薪
  • 北京昌平区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源服务专业技术服务
岗位内容:
1. 协助制定公司的薪酬福利战略和政策,确保其吸引和留住优秀人才。
2. 定期评估和分析薪酬结构,并提出前瞻性的建议以适应市场变化。
3. 与团队紧密合作,确保所有薪酬和福利方案的管理员工满意度和遵守成本预算。
任职要求:
1. 拥有本科或以上学历;
2. 三年以上相关经验;
3. 熟悉全国和地方特定行业的薪酬标准;
4. 具备较强的数字分析技能和卓越的团队合作能力。

工作地点

北京昌平区泰康之家燕园

职位发布者

齐伯文/人事经理

三日内活跃
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公司Logo泰康之家经营管理有限公司
泰康之家是泰康保险集团股份有限公司旗下专注养老、护理、康复实体建设运营和创新服务的专业品牌,采用持续照护模式,独创医养结合特色,打造大规模、全功能、高品质、连锁医养社区。作为养老行业的先行者,泰康早在2009年率先获得保险机构投资养老社区的试点资格。截至目前,泰康已完成在北京、上海、广州、三亚、苏州、成都、武汉、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、深圳、重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、长春、贵阳、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等 35个核心城市连锁医养社区和康复医院的布局。规划总地上建筑面积约476万平方米,可容纳超 8.3万名老人,规划超 5.5万个养老单元以及超 4400张医疗床位。
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