教培校区运营校长（素质类+K12+白名单机构）

【核心职责】​
1、制定校区年度 / 季度招生、续课目标，拆解至销售 / 教学团队，保障整体业绩达成；
2、负责日常管理（人事、财务、物资）、成本控制，优化运营流程，提升校区效​
3、搭建销售、教学、教务团队，负责招聘、带教、考核与激励，打造高效协作团队；
4、监督教学质量，优化学员服务流程（咨询、报名、上课、售后），提升满意度与续课率；
5、策划校区市场活动，处理学员投诉，维护校区品牌形象；​
6、协同对接：对接总部战略，同步校区运营数据，落地总部政策。​
【任职要求】​
1、3-5 年教培行业经验，至少 2 年以上校区运营 / 全面管理经验（K12 / 素质教育 ），有业绩翻倍案例；​
2、精通教培校区全流程运营（招生、教学、服务、成本控制），熟悉线上 / 线下运营渠；
3、具备强目标感、抗压能力与决策力，擅长团队统筹与跨部门协同；​
4、沟通表达、问题解决能力突出，认同教育行业价值；​
5、加分项：连锁教培机构管理经验、校区从 0 到 1 搭建经验、线上运营资源。
【薪资福利】
1、薪资构成：底薪+个人提成+团队提成+分红，综合8-15K/月；
2、工作时间：周内：13：30-19：30；周末：8：30-12：30，14：00-19：30，月休4天；
3、工资、奖金发放：每月10、20日准时发放工资，概不拖欠；
4、管理专项奖：团队提成1-3%；完成年度利润目标，可享校区利润 1%-3% 的分红；一年后1-5份可享受股权分红；
5、福利保障：节日福利（春节 /端午/ 中秋 专属礼包）+ 员工子女报课 8.8折优惠
【公交地铁】
1、公交：乘坐S170路、44路、B302路、12路、302路、60路、66路、G37路公交车至交巡警二大队下车即可；
2、地铁：可乘坐地铁1号线、5号线、14号线换乘10号线二砂站C出​
【企机构优势】
•聚焦素质教育：艺术、科技、体育均为政府白名单机构，合规性强、市场竞争力突出；​
•双业务驱动：机构课稳定服务 500 + 在读学员，近20 所学校延时课合作奠定业务规模；
•业务根基扎实、增长潜力足，为管理层提供多元化业务操盘与团队管理实践空间。
【加入我们，你将获得】​
•带教优秀销售团队的成就感，亲手打造教培行业 “销冠团队”；​
•与行业顶尖销售管理者共事，快速提升个人职场竞争力；​
•不封顶的薪资收入，靠能力实现 “年薪 50 万 +” 的目标；​
•参与企业核心业务决策，为教培行业发展贡献力量。