服装零售会计-大小周

该岗位大小周！！！
岗位职责：
零售会计岗位职责：
1.负贵零售门店销售流水、费用、退货、折扣、促销活动等财务数据的核对与入账。确保真实、及时、准确、合理。
2.处理门店与总部的资金往来对账，确保账实一致。
3.跟踪管理应收账，(如加盟商、联营商、合伙人货款，押金、保证金的退回)和应付账款(如供应商结算、全部经营性的支出，按照合同、协议的时间完成，具体参考店铺情况明细表、装修供应商明细表、LED明细表、软装明细、货架道具明细表、低值易耗品明细表)，定期清理逾期款项。
4.监控门店库存(SKU)的进销存数据，线上平台、定期核对系统库存与实际盘点差异。
5.核算商品成本(采购成本、运费等)，分析库存周转率及滞销品成本。
6.跟踪调拨、退换货等业务对库存成本的影响。
7.按门店/区域/品类生成销售报表，分析毛利率、费用率、客单价等关健指指标。
8.协助业务部门评估促销活动(如满减、买赠)的财务影响。
9.开具销售发票，处理增值税、企业所得税等税务申报
10.确保零售业务符合财税法规(如收入确认、发票管理)
11.店铺、客户的、合作商合同、协议、收据、发票等资料的审核、收集、建档，按照周(每周三给予总经办，保证亢整、准确、合理性)
12.监督门店收银系统与财务系统的数据一致性，市核销售小票与银行流水的一致性，监督门店的私人收款违规操卡，及时杜绝处理。
13.定期抽查门店备用金使用情况，防范资金风险。
14.推动财务数字化(如ERP系统升级、财务软件、建立财务共享文件、BI数据分析工具应用);严格保密财务信息，防范数据泄露风险。
15.提出财务制度、规定、流程优化建议。
16.可接受临时顶岗。(商品岗位)
岗位要求：
1. 服装零售直营店往来账1-3年工作经验
2. 掌握进销存和财务软件运用，有初级会计证
3. 跳槽频率低，沟通和理解能力强
4. 会操作手工账和电脑帐
5. 接触过财务四大报表