招聘养生门店店长

【岗位综述】
作为门店经营与服务的核心负责人，全面负责门店的日常运营、业绩达成、客户服务、团队管理与品牌形象维护。通过专业的健康养生知识、卓越的客户体验和高效的团队执行，实现门店的业绩增长、客户忠诚度及品牌美誉度的持续提升。
【核心职责】
一、 运营管理与业绩达成
业绩目标管理（懂得引流、协助业绩达标）、日常运营监管、 成本与利润控制、 市场活动落地
二、 客户服务与关系管理
高标准服务体验、 客户关系深度维护、 健康养生方案宣导
三、 团队建设与人员管理
团队组建与培训、团队激励与氛围营造、员工关系管理
四、 品牌形象与合规管理
【任职资格】
· 教育背景：大专及以上学历，企业管理、市场营销、中医康复、健康管理等相关专业优先。
· 工作经验：
· 3年以上服务行业（健康养生、美容SPA、医疗美容、足浴(郑远元)等）门店管理经验，有独立负责单店运营的成功案例。
· 有健康养生行业从业背景者优先考虑。
· 核心能力与特质：具有超群的商业头脑、卓越领导力、专业学习力、 抗压与执行力。
薪酬福利
1、薪资架构(底薪＋绩效奖金＋提成)，综合1.5/2w面议(有能力尽快来聊)
2、完善的培训需要大量及职业发展规划。
3、社保、带薪年假、节假日福利、员工健康项目。
4、免费体验公司健康产品及服务。