岗位职责:
1.编制集团型企业经营管理领域数字化转型、智能化发展规划设计。
2.根据集团型企业发展战略,细化经营管理领域数智化转型发展方向和路径,并进行持续改进方案研究。
3.跟踪国内外先进企业案例,研究新一代信息技术在经营管理领域的应用落地实践。
4.为企业客户提供经营管理业务数智化转型的咨询建议方案,并在相关项目实施中提供指导。
岗位要求:
1.硕士研究生及以上学历,计算机、信息工程、企业管理、工商管理相关专业毕业。
2.年龄一般不超过40周岁,35周岁以下优先考虑。
3.具备经营管理领域数智化的专业知识和实践经验,在国际知名企业、高校或科研机构有过4年以上的数智化咨询或科研工作经历,有大型央国企经营管理类平台或系统建设经验优先。
4.了解数智化产业的主要发展历程及相关知识,熟悉人工智能、区块链、元宇宙等新兴数字技术和应用标准。
5.具有较强的学习能力和沟通表达能力,具备良好的问题分析和解决能力。
6.具有较强的PPT编写和文档撰写能力。