[薪资福利]
1、底薪3000+补助500+个人绩效，月综合薪资6-10k。首两月设置保底绩效，每月至少5k起。多劳多得，可上万。实习期、试用期和正式员工一致；
2、入职试用期开始即缴纳六险一金，社保公积金外额外缴纳商业保险；
3、每年带薪年假7天起，每月1天带薪病假；
4、办公设备: 电脑+手机+ipad+手机卡，公司承担话费；
5、定期团建，年度体检，公司提供每月200元打车额度；
6、每年定期晋升发展机会。