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算法工程师

1.5-3万·14薪
  • 西安雁塔区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招6人

职位描述

大模型算法多模态算法CoCaBLIPC++C语言Python云计算/大数据计算机软件
1. 算法研究与开发:
深入理解汽车智能化场景(如自动驾驶、智能座舱交互、车辆控制、车联网、大数据分析等)的业务需求和技术挑战。
负责特定领域算法模型的设计、选型、原型开发与验证(例如:计算机视觉、深度学习、机器学习、强化学习、SLAM、传感器融合、路径规划、决策控制、语音识别/NLP、信号处理、优化算法、预测算法等)。
针对车载场景的特殊性(实时性、低功耗、高可靠性、复杂环境适应性)进行算法的创新性改进和定制化开发。
跟踪学术界和工业界前沿技术进展,进行技术预研和可行性评估。
2. 算法实现与优化:
将算法原型高效、稳定地工程化落地,编写高质量的C++/Python等代码。
对算法进行性能优化,包括计算效率(速度、内存占用)、精度、鲁棒性等方面,以满足车载嵌入式平台(如昇腾芯片)的严苛要求。
进行**模型压缩、量化、剪枝**等工作,以适应车规级芯片的资源限制。
开发或优化算法的**部署流程**,支持在目标硬件平台上的高效运行。
3. 数据处理与分析:
负责大规模、多模态车载数据(传感器数据:摄像头、激光雷达、毫米波雷达、超声波雷达、IMU、GPS等;车辆总线数据;用户交互数据;云端数据等)的采集、清洗、标注、管理和分析**。
设计和构建用于算法训练、验证和测试的高质量数据集。
利用数据分析手段评估算法性能,诊断问题,指导算法迭代方向。
4. 仿真与测试验证:
利用仿真工具链(如华为自有或第三方仿真平台)对算法进行大规模、高效的虚拟测试,覆盖各种复杂、极端和长尾场景。
设计并执行**实车测试方案,收集真实道路数据,分析算法在真实环境下的表现。
建立科学的**评估指标体系,对算法性能进行定量和定性分析。
分析测试结果,定位问题根因,推动算法持续改进。
5. 跨部门协作:
与硬件工程师**紧密合作,理解硬件平台特性(如AI芯片、传感器),确保算法高效部署和性能发挥。
与软件工程师/系统工程师**协作,进行模块集成,解决系统层面的问题。
与测试工程师协作,共同制定测试策略和用例。
与产品经理/系统工程师沟通,理解需求,反馈技术可行性,推动技术方案落地。
与数据团队协作,确保数据获取和处理的效率与质量。

工作地点

雁塔区华为西安研究所陕西省西安市高新区锦业路127号

入职公司信息

  • 入职公司: 华为技术有限公司
  • 公司地址: 上海青浦区岑杨路与练西公路交叉口西50米西岑社区
  • 公司人数: 10000人以上

认证资质

  • 劳务派遣经营许可认证

    劳务派遣经营许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展劳务派遣相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《劳务派遣许可证》并经由平台审验通过。

职位发布者

陈先生/HRBP主管

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公司Logo外企德科数字技术有限公司
外企德科数字技术有限公司是一家2023年新成立的中外合资企业。成立于2023年11月24日,公司定位:专注于为信息技术企业提供人才及数字技术外包解决方案的中外合资企业。它是由中国人力资源服务行业的FESCO(北京国际人力资本集团)与全球人力资源服务领导者The Adecco Group(德科集团)合资成立的。公司主要提供网络技术服务、软件外包服务、计算机系统服务、技术进出口、软件开发等信息技术相关服务。专注于为信息技术企业提供信息技术类人才及数字技术外包解决方案。
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