游戏测试-北京

岗位形式：第三方，3年劳动合同试用期全薪，甲方国内知名游戏厂商
游戏测试岗位一
职位描述
经验要求：
至少1年以上游戏测试相关工作经验。
熟悉游戏测试流程，能够独立执行测试任务。
技能要求：
熟悉常用的游戏测试工具和平台，如Bug管理工具等。
具备良好的细节观察力和耐心，能够准确捕捉和报告游戏中的各种问题。
能够根据项目需求设计和执行测试用例，进行回归测试。
具有良好的问题解决能力和应变能力，能够在高压环境下保持专注并完成任务。
能够应对工作中的挑战和紧迫的时间节点，保持高效且稳妥的工作状态。
面对复杂任务和压力时，能够保持冷静，并始终确保工作质量。
游戏测试岗位二
项目属于冲刺阶段，需要可接受加班。有SLG经验最好。
工作职责:
1、对产品需求进行分析、评审，并跟进实现过程，提前暴露风险、规避问题;
2、负责需求测试，对游戏进行功能性测试、数值测试、性能测试等保障产品质量的工作;
3、及时反馈游戏Bug，跟进修复，并深入了解Bug原因，总结经验，持续提升项目产出质量;
4、在测试工作中熟练运用测试工具、策划数据配置检查、美术资源检查方法等。