跨境电商运营主管

招聘平台运营主管
岗位职责：
1。负责招聘平台的整体运营，制定并执行运营策略；
2。分析用户行为数据，优化用户体验，提高用户活跃度；
3。管理招聘平台内容，确保信息准确性和及时性；
4。组织线上活动，提升平台知名度和影响力；
5。协调相关部门，解决用户问题，提高客户满意度。
任职要求：
1。专科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2。至少2年招聘平台运营经验，有互联网行
招聘平台运营主管
2。至少2年招聘平台运营经验，有互联网行业经验者优先；
3。熟悉招聘平台运营模式，具备数据分析能力；
4。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
5。性别不限，年龄25-32岁。
福利待遇：
1。年薪范围：具体面议；2。提供年终奖，绩效奖金；3。五险，带薪年假；4。提供员工培训机会，职业发展路径清晰；5。办公环境舒适，提供茶水间，休息区；