工作职责: 1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划； 5、进行职位分析，制定详细的寻访方案； 6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 7、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 8、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等。 任职要求: 1、统招大专及以上学历； 2、接受小白，晋升速度快，工作时间内比较紧张； 3、双休，弹性工作制度早上9-10点上班， 晚上18-19准点下班（偶尔加班）； 4、团队氛围好 导师制度1带1 ，需要自带电脑； 5、薪资无责3000底薪+提成（提成可观，目前伙伴都是1w左右）