城市经理

岗位职责：
1、负责区域内业务推广，开发潜在客户资源，
2、发展区域内门店，提升门店运营效率和服务质量。
3、指导、监督下属员工的工作，确保各项业务顺利开展。
4、培训新员工及现有员工，提高团队整体业务水平。
5、培养管理队伍，提高团队领导力和执行力。
岗位要求：
1、大专及以上学历。
2、具备5-10年相关行业工作经验，有丰富的一线管理和销售经验者优先。
3、具有较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力。
4、具备良好的沟通能力和团队管理能力。
5、能够适应出差，具有较强的责任心和抗压能力。