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更新于 12月8日
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【当天安排 + 稳岗保障】设备技术维护岗：保底 8000 + 双休带薪培训，五险一金包吃住，新手应届生可投！

8000-10000元
  • 成都新都区
  • 无经验
  • 学历不限
  • 全职
  • 招20人

职位描述

设备管理安装调试维修保养动力设备机床设备测试设备新能源工业自动化新能源汽车
生产设备管理制造业 / 新能源龙头企业直招无中介、紧急补 22 人缺口（招满即停）！生产设备管理岗位聚焦厂区生产设备（自动化生产线、机床、电气控制系统）日常维护、故障排查及保养，主打 “新手零门槛 + 当天入职 + 稳岗高薪”，为职场新人打造 “0 基础带薪学技 + 技能认证 + 长期发展” 通道 ——月薪保底 8000 元（熟练后 9000-12000 元）+ 周末双休（固定上五休二不加班）+ 2-3 个月带薪专项培训 + 当天面试当天安排 + 五险一金包吃住（厂区宿舍 + 营养食堂）+ 年底稳岗补贴 1500 元，无需设备维护相关经验，技术师傅一对一带教，新手、应届生 1-2 个月快速上手！
一、岗位核心：新人友好，“快入职 + 稳收入 + 学技术” 三优（一）当天安排快入职，零等待成本
  1. 新手 / 应届生专属简化面试流程：仅 2 步（沟通求职意向 + 基础能力认知，如简单电脑操作、学习意愿），全程不超 1 小时，无复杂专业考核、无笔试，面试通过率超 90%，轻松应对不紧张；
  2. 通过后当天办入职、领宿舍钥匙 + 床上用品（被褥、枕头、床单），次日直接启动带薪培训，无 “等通知”“等报道” 环节，快速开启职场生涯，赶上年底稳岗补贴末班车！
（二）稳岗保障，收入无风险
  1. 保底 8000 元不缩水，入职即享固定保底月薪，无 “试用期打折”“绩效抵扣底薪” 套路；年底额外发放 1500 元稳岗补贴，入职满 2 个月即享，春节前稳稳拿补贴，年底收入有保障，告别职场焦虑；
  2. 熟练后薪资自动涨至 9000-12000 元，技术越精收入越高，职业发展路径清晰（技术员→技术主管→设备工程师→项目负责人）；干满 1 年享 1.5 倍月薪年终奖（12000 元起），叠加稳岗补贴，年底收入更可观。
（三）0 经验带薪学硬技能，新手也能会
  1. 无经验 / 专业限制，电气、机电、机械、自动化等专业优先，职场新手、应届生、转行求职者均可投，非相关专业愿意学习也能轻松适配；
  2. 核心学习内容（全程有 SOP 指引，无复杂操作）：
    • 设备认知：机械结构、电气元件（接触器、传感器、变频器）识别与基础原理，配图文手册对照；
    • 维护实操：清洁润滑、接线紧固、参数校准、易损件更换（保险丝、轴承等），流程标准化；
    • 故障排查：报警代码解读、线路松动、传感器异常等常见问题处理，无需独立决策，及时上报即可；
  3. 培训期全程按 8000 元保底薪资发放，不扣培训费；免费提供教材 + 实操工具（万用表、钳形表、扳手等），技术师傅一对一带教（70% 现场实操 + 30% 理论），手把手教学，0 经验也能快速融入；
  4. 支持考取 “低压电工证”“设备维修工证”，报销全部培训费 + 报名费，证书全国通用，设备维护技能是企业刚需，学会终身受用，就业竞争力持续提升。
二、全福利兜底，工作生活双安心（一）五险一金 + 包吃住，无生活负担
  1. 入职当天签劳动合同，按 8000 元基数缴五险一金（公积金比例 10%-12%），养老、医疗、失业等保障全覆盖，无 “试用期不缴” 套路，权益实打实；
  2. 包吃住全免费：宿舍 4 人间（空调、热水器、独立卫浴、WiFi、书桌衣柜），无押金、无房租、无水电费，拎包入住；食堂一日三餐免费（荤素搭配、每日 3 荤 2 素 + 汤品 + 水果，可续餐），每月省 2500 + 元食宿费，新手、应届生无经济压力，赚钱能存住；
  3. 生活配套完善：厂区内有超市、洗衣房、开水房、运动场地（篮球场、羽毛球场），非住宿员工每月发 300 元通勤补贴，生活方便省心。
（二）双休 + 带薪培训，平衡工作与成长
  1. 周末固定双休，每日工作 8 小时（早 8:30 - 晚 17:30，含 1 小时午休），不加班；法定节假日正常放假，春节提前 3 天放假 + 报销返乡交通费（最高 500 元），年底无需过度劳累，轻松回家团圆；
  2. 免费提供劳保用品（安全帽、防护服、绝缘鞋、手套等），每年 1 次免费职业健康体检（含听力、心肺功能、腰椎等专项），工作安全有保障。
（三）额外福利：细节贴心，关怀到位
  • 技能成长：定期组织设备维护新技术、故障处理技巧培训，支持在职提升学历（报销 50% 学费），优秀者可参与行业技术交流会；
  • 节日关怀：春节、中秋各发 1000 元现金红包 + 品牌粮油礼盒，生日当月发 200 元购物卡 + 生日蛋糕，新手、应届生同享同等福利；
  • 带薪权益：转正后享带薪年假（满 1 年 5 天）、婚假等，保障员工权益。
三、核心职责：流程化操作，新人易上手
  1. 设备日常维护：按计划对生产设备进行清洁、润滑、紧固、参数校准，检查运行状态，记录维护日志（有模板可对照）；
  2. 故障排查修复：处理设备常见故障（线路松动、传感器异常、零件磨损等），更换易损件，复杂故障及时上报并协助工程师处理；
  3. 定期保养检修：按周期完成设备季度、年度保养，校准设备参数，确保设备运行精度与安全性；
  4. 技术文档管理：填写设备维护档案、故障处理记录，整理培训笔记，确保数据准确可追溯。
四、任职要求：低门槛，全员适配
  1. 年龄 18-30 周岁（应届生优先），身体健康（无高血压、恐高症、色盲色弱、腰椎疾病，能轻微弯腰搬运小型工具），无不良记录；
  2. 会基础电脑操作（Excel 数据录入、Word 文档编辑），做事认真负责、有责任心，具备基本沟通能力（能配合团队完成工作对接）；
  3. 适配人群：23-24 届应届生、无经验想入行技术赛道的新手、想转行 “学技术 + 稳保障” 的职场人、追求 “年底稳岗 + 高薪 + 双休” 的求职者，态度端正即可培养；
  4. 入职优势：直招无中介抽成，薪资直接到账；急招缺口大，先到先得；带教体系完善，不用担心 “没人教、学不会”。
五、报名方式：急招速投，名额有限
设备技术维护岗急招名额仅余 20 个！当天安排 + 稳岗保障，保底 8000 + 双休带薪培训，五险一金包吃住，新手应届生可投！想 0 经验入行技术岗、快速赚钱 + 学技能 —— 选这个岗；想找 “福利全 + 工作稳 + 入职快” 的长期工作 —— 赶紧报名；直招无套路，招满即停，错过再等一年！

工作地点

成都新都区中粮可口可乐饮料(四川)有限公司60号

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都新津区
  • 公司人数: 300-499人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发，代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

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