双休社保学习规划师

岗位职责：
通过电话/企微和意向客户沟通，全面、专业地介绍公司课程体系、教学特色及优势，根据客户需求制定个性化的学习方案，通过电话、微信等方式与潜在客户保持有效沟通，进行跟进、回访，建立并维护良好的客户关系，挖掘潜在销售机会，完成课程销售的整个流程。
任职要求：
1. 学历与经验：大专及以上学历，有3个月及以上电销相关工作经验者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）。有教育行业课程顾问、销售经验者将获优先考虑。
2. 沟通能力：具备出色的口头表达和沟通能力，普通话流利，富有亲和力和感染力，能够迅速与客户建立信任关系。
3. 销售技巧：具备强烈的销售意识和成单欲望，懂得挖掘客户需求，能有效处理客户异议，推动销售流程。
4. 抗压能力：能适应快节奏的工作环境，具备良好的心理素质和强大的抗压能力，勇于接受挑战并完成业绩目标。
公司提供有竞争力的薪酬体系：无责底薪4-8k + 高额提成 + 奖金，收入上不封顶，多劳多得，均薪1.5w-3w
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