岗位职责:
这个岗位是属于线下产品运营管理岗，适合长期稳定发展大概发展有三个阶段:
1、市场运营:了解公司产品专业知识，客户常见问题解答，跟着主管学习线下运营推广知识，公司内部营销系统，积累经验，有主管一对一带和教，简单上手快。
2、团队运营:参与新员工培训，基础业务教导，目标制定绩效考核，地区规划，员工关系处理等工作。产品的测试宣传及活动策划!
3、部门运营:参与公司战略目标设定，行政管理，招聘面试，人资考核，带领团队拓展分公司和各个部门的协调工作，统筹规划，人才梯队的建设和培养。
福利待遇
1、基本薪资+运营奖金，试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，试用期结束6000+奖金+提成+晋升，可提供良好的住宿环境。
2、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)
3、完善的晋升机会，广阔的发展空间，专业的技能培训，个人能力素质综合培训。
4、绩效、奖金、丰厚的年终奖。
5、晋升空间大，靠公平透明化的晋升机制内部晋升，为员工提供良好的职业发展平台。
温馨提示:我们是做线下产品的，是线下产品运营，只想做线上勿扰!
我司承诺
1、一经录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台。
2、公司直招，不收任何费用，有无经验都可，实行带薪培训