综合管理部经理

1.董事会筹备组织和决策落实督导工作。
2.股东会议筹备组织相关事宜。
3.负责协调集团内部各板块对号部室相关事务统筹协调。
4.负责组织起草公司大型综合材料及领导讲话材料。
5.负责公司行政思想及事务工作。
6.完成领导交办临时性工作。
（党建、纪检、工会、精神文明工作）

任职条件：

（1）年龄：40周岁以下；
（2）学历：国家承认本科及以上学历
（3）专业要求：行政管理类、法学类、公共管理类、中国语言文学类；
（4）任职资格要求：

①要具备出色的组织协调和沟通能力，能熟练使用办公软件。
②有丰富的行政、人事等综合管理经验，熟悉公司运营流程和相关法律法规。

③较好的团队领导能力。

（5）报名人员须有3年以上相关岗位工作经历，在相关岗位有从业经历，并特别优秀的，在校专业可以放宽。