大区总监

岗位职责 ：
1.负责全面推进实施区域内营销方案，完成制定的区域销售目标；协助经销商开发区域市场；
2.根据区域及经销商需求，提出有针对性的市场营销策划方案，上报相关上级单位审批，并负责市场营销活动的组织、协调；
3.负责经销商广告费用的审核，监督检查经销商广告实际投放情况；
4.督促经销商的进货、回款；定期收集、整理经销商进货、回款、库存、铺货数据和信息，上报上级领导；
5.制定经销商市场营销和管理相关知识的培训计划及培训要求，提交培训部实施；
6.定期监督、检查终端对公司统一VI的执行情况；监督检查终端对公司统一市场营销政策的执行情况；
7.定期收集、整理终端库存、出入库数据和信息，及时上报相关部门
8.协调、分配区域内员工工作，审定下级工作计划、业绩目标并督导实施；
9.组织区域内员工的销售、管理技能培训，提高下属业务综合能力；对区域内员工的绩效考评与沟通；
10.负责所辖区域市场的监管及信息的反馈，掌握市场终端信息，解决处理市场工作，并及时向上级部门汇报；
11.协助培训部对经销商进行培训与指导；
任职资格：
1.大专以上学历，市场营销相关专业优先；
2.8年以上销售经验，5年以上区域管理经验，并且具备3年以上同行业区域经理经验；
3.具备优秀的策划能力、沟通表达、协调谈判能力；
4.可接受全国出差。