BASE:杭州
[工作描述]
1.运营线下主播进行直播，对线下主播进行人设打造;
2.分析线下艺人数据帮助线下艺人优化自身条件;
3.协助线下艺人完成粉丝群体的维护及挖掘;
4.熟悉整理直播生态相关知识，主播进行管理培训。
[任职要求]
1、可以独立运营主播，最好有娱乐直播运营经验，无经验也可以;
2、充满活力，容易接纳网络新事物;
3、喜欢与人交谈，有一定人格魅力和谈话技巧;
4、抗压能力及适应能力强，有良好耐心;
5、学习能力强，可以不断的扩展新渠道。[福利待遇]
1、具备行业竞争力的薪酬;
2、定期组织培训与学习，让你的技能更上一层楼;
3、舒适办公环境:甲级写字楼办公，人性化管理:
4、充满活力的团队:年轻人的公司+每月团建娱乐活动+生日会、周年+健身房+共享食堂+免费茶水+丰富的下午茶+节假日福利;
6、985/211试用期三个月:9000、12000、15000，转正保底10000+提成，让年薪百万走进现实。
7.工作时间0830-2330，工作强度大，但有相匹配的薪资待遇，期待愿意尝试挑战的候选人。