岗位职责：
1. 专利构思和创新评审：定期跟踪各部门专利构思的提交及评审工作；
2. 专利检索：按公司和各部门需求及时检索、下发给需要的部门或人员；
3. 专利申请：根据专利构思评审结果和公司意见及时操作专利申请工作，委外申请专利、跟踪进程，直至上报；
4. 专利维护：负责公司专利的日常维护；
5. 专利应用：推动、鼓励专利应用工作，定期把公司专利更新并下发给相关部门参考；
6. 专利奖励：包括专利申请、专利应用等知识产权相关奖励；
7. 专利资助：关注省市专利资助政策，及时申请并获得专利资助；
8. 资料保管：收集、整理、分类、统计、保管公司的知识产权资料；
9. 商标的申请、维护管理；
10.软件著作权的申请维护管理。
11.专利挖掘：学习公司产品技术，深入公司技术部门，挖掘技术创新点，帮助和促进工程师产生专利构思；
12. 知识产权培训：根据公司知识产权实际情况，规划并开展知识产权培训（内外部），提供工程师全员知识产权意识和能力；
13. 竞争对手攻防预案的建立；
14. 知识产权风险分析、评估、预判；
15.专利纠纷处理。
任职要求：
1.甲乙方经验丰富，单方经验勿投；
2.5-10年及以上经验优先，无管理经验勿投；
3.本科及以上学历。