企业法务专员+双休+五险一金

一、岗位职责
专注于劳动法领域，为公司提供劳动用工方面的专业法律意见，协助制定和完善劳动用工制度，防范劳动用工风险。
定期组织公司内部的法律培训，提升员工的法律意识和风险防范能力。具备较强的法律文书撰写能力，能够起草，审核各类法律文件。
负责公司日常法律事务处理，包括但不限于合同审核、法律文件起草、法律咨询解答等，确保公司运营符合法律法规要求。
二、任职要求
教育背景：本科及以上学历，法律专业毕业，具备扎实的法律专业知识。
资质要求：持有法律从业资格证或律师证
工作经验：2年以上企业法律顾问工作经验，熟悉企业法律事务处理流程，具备独立处理法律事务的能力。有不少于一份律所工作经验。
专业技能：
精通劳动法及相关法律法规，能够熟练运用法律知识解决实际问题。
具备较强的法律文书撰写能力，能够起草、审核各类法律文件。
擅长培训、讲课。
优先条件：擅长劳动法和劳动用工风险防控者优先考虑，有处理复杂劳动纠纷经验者优先。