工作职责
1. 全面负责支公司销售团队的日常管理,制定并落地月度、季度业绩目标与团队发展计划。
2. 带领团队完成每月绩效考核指标,通过过程管理与结果追踪确保业绩达成率。
3. 搭建团队人才培养体系,提升成员专业能力与销售技能,推动团队规模与战斗力的双正向增长。
4. 分析市场动态与客户需求,优化销售策略,拓展业务渠道,提升团队整体业绩表现。
任职要求
1. 大专及以上学历,5年以上保险行业销售经验,其中2年以上团队管理经验。
2. 具备出色的目标拆解能力与执行力,能有效将团队目标转化为可落地的行动计划。
3. 拥有优秀的团队激励与沟通能力,能激发成员潜能,营造积极的团队氛围。
4. 熟悉保险市场规则与产品体系,具备敏锐的市场洞察力与客户需求挖掘能力。